РЕЗУЛЬТАТЫ ОПРОСОВ ЧИТАТЕЛЕЙ*:
* - ежегодный опрос ТПП Оренбургской области

Две команды по двенадцать

ФЭБ традиционно встречает весну со своим проектом «Рейтинг деловых персон». В этом году он принес ряд сюрпризов и подтвердил некоторые ожидания. О расстановке сил на деловой сцене региона, трендах этого года и победителях – наша итоговая аналитика.

 

Коротко напомним, что методика проведения рейтинга включает 2 этапа: отбор кандидатов и оценка вышедших в финал по ряду критериев по 7-бальной шкале. С прошлого года принято решение о разделении деловых персон на категории – «крупный бизнес» и «малый и средний бизнес». Критериями оценки для крупного бизнеса по-прежнему являются «профессионализм», «умение собрать команду», «размер управляемого капитала», «активность в СМИ», «способность влиять на региональные процессы» и «авторитет в деловых кругах». К представителям малого и среднего бизнеса применялись те же показатели за исключением «размера управляемого капитала».

В этот раз в финал прошло по 12 персон. Есть среди них и старожилы рейтинга, есть и новички. Но обо всем по порядку.

Цифры как слова

Уже не первый год мы наблюдаем все возрастающую лояльность экспертов к деловым персонам крупного сегмента. Если в 2014 году средний итоговый балл победителей составлял 4,94, в 2016 году – 5,13, то сейчас он дорос до 5,474. Более высокие оценки получили и деловые персоны из малого и среднего бизнеса. В этот раз средний итоговый балл у них составил 5,076 (4,257 в 2016 году). Похоже, что успехи персон в кризисный для страны период больше ценятся экспертами, чем при стабильной экономике. А может участники рейтинга с каждым годом приобретают все больший опыт управления бизнесом, и это не проходит мимо внимания наших экспертов.

Удалось победителям этого года сократить диапазон своих итоговых оценок, то есть разницу между результатами первого и последнего участников дюжины. Так, у крупного бизнеса он составил 1,233 балла (в 2016 году – 1,512), у малого – 0,989 балла (в 2016 году – 1,142). Эти изменения, прежде всего, вызваны улучшением оценок у персон, замыкающих таблицы. Похоже, отстающие набираются опыта и уже готовы подпереть лидеров.

Изменился и состав итоговых оценок. У представителей крупного бизнеса в этот раз осталась лишь одна «четверка» (в 2016 году – их было 3, в 2014 году – 9) и появились две оценки в 6 баллов. В категории малого бизнеса тоже весомые перемены – число пятибалльников увеличилось вдвое (с 3 до 6).

Если говорить о заработанных оценках по критериям, то и тут сплошь позитивная картина. У представителей крупного бизнеса 13 оценок выше 6 баллов в противовес прошлогодним трем. К тому же если в тот раз была и двухбалльная оценка, то сейчас ее нет. Малый и средний сегмент тоже отмечен появлением оценок свыше 6 баллов (их целых 3), исчезла «двойка», снизилось количество «троек» и «четверок», соответственно увеличились пятибалльные оценки (с 17 в 2016 г. до 33 в 2017 г.).

Максимальные баллы заработали: в категории крупного бизнеса – Александр Зеленцов (6,498), в малом и среднем сегменте – Сергей Филиппов (6,264). Оба по критерию «профессионализм». Минимальные оценки достались Василию Измалкину (3,538 балла по критерию «активность в СМИ») и Татьяне Дёминой (3,346 балла по критерию «способность влиять на региональные процессы»). Кстати сказать, наименьшие оценки прошлого года приходились на эти же критерии, но тогда они равнялись 2 баллам. Хотя оценка Василия Измалкина и лучше на целый балл (в прошлом году минимальное значение составило 2,627), но стоит отметить, что ряд персон крупного бизнеса по-прежнему слабо используют потенциал в работе со СМИ. Поэтому показатель «активность в СМИ» в этой категории деловых персон имеет самые слабые оценки и только по нему заработаны тройки. Что касается минимальной оценки у малого бизнеса, то влиять на региональные процессы большинство его представителей в определенной мере способны лишь через принадлежность к группе влияния (например, объединение предпринимателей, союз, ассоциация). Так что или наши эксперты все-таки оценивают в большей мере личное влияние данных персон, или эти баллы можно применять к оценке работы подобных групп.

Игра по-крупному

Ряд интересных выводов принес анализ распределения персон и оценок в категории крупного бизнеса.

В этот раз в рейтинге дебютировал Василий Измалкин (АО «Новотроицкий завод хромовых соединений»). И хотя он занял нижнюю ступеньку, тем не менее поздравлений за попадание в топ-12 вполне достоин. Из категории среднего бизнеса сюда перешел Александр Медведев. Это связано не только с тем, что возглавляемый Александром Константиновичем завод демонстрирует активные успехи в работе (что нельзя не отметить), но и с изменениями законодательства, которое вывело его предприятие из реестра субъектов малого и среднего предпринимательства. Кстати, он сразу оказался на шестом месте, оставив позади часть постоянных участников рейтинга. Нет в итоговой таблице в этом году сразу пяти персон – Владимира Киданова, Владимира Кияева, Дмитрия Никифорова, Сергея Решетило и Сергея Черного. Выход Владимира Николаевича из состава победителей, по нашему мнению, связан, прежде всего, с его уходом с региональной политической арены. Перестав быть председателем бюджетного комитета Заксоба, да и в целом депутатом, Киданов потерял былое влияние и, как следствие, интерес к нему в глазах экспертов. Не смог закрепиться в списке лидеров Владимир Кияев. Видимо, он не оправдал авансовых оценок экспертов, данных ему как преемнику Сергея Иванова. Остальным персонам стоит проанализировать позиции своих соперников с тем, чтобы усилить слабые места и в будущем вновь оказаться в составе финалистов. Зато вернулись Михаил Коннов (кстати, его вылет в прошлом рейтинге вызвал у нас легкое недоумение) и Дмитрий Бородин.

Наблюдалось также перемещение «постояльцев» таблицы по вертикали. Так, улучшили свои позиции Андрей Аникеев (+5), Сергей Петров и Александр Маркман (по +3). Движение вниз продемонстрировали Владимир Пилюгин (-4), Андрей Гольм и Виктор Кажаев (по -3). Также на одну ступень опустился Александр Зеленцов, но это лишь шаг с первой позиции на вторую. Зато опять никому не отдал свое третье место Александр Куниловский, его он удерживает с 2014 года.

Трех шагов вверх хватило Сергею Петрову, чтобы, незначительно обогнав Александра Зеленцова (на 0,02 балла), занять первое место. Очевидно в борьбе титанов Зеленцов –

Киданов, которую мы наблюдали на протяжении нескольких лет, пришла достойная замена Владимиру Николаевичу. Надолго? Увидим в следующий раз. Но думается нам, что Сергею Ивановичу будет лестно такое признание в юбилейный для его компании год. Мы за него искренне рады! Теперь тройка лидеров этого рейтинга представлена исключительно строителями.

Цепляет взгляд расстановка сил в разрезе применяемых критериев. Победитель рейтинга этого года вошел в тройки лидеров по всем шести показателям. И если для Александра Зеленцова это стабильная черта его участия в рейтинге, то для Сергея Петрова – явный прорыв, ведь еще в 2016 году ему досталось лишь одно место в тройке (по критерию «размер управляемого капитала»). В противоборстве этих двух персон разница распределения мест сегодня выражена всего несколькими десятыми балла. Интересно, что будет через год?

Каждый отдельно взятый критерий тоже несет в себе много любопытного.

 «Профессионализм». Лидерство здесь второй год за собой оставляет Александр Зеленцов с оценкой 6,498 балла, которой он побил собственный рекорд прошлого года (напомним, что это абсолютно лучшая оценка среди всех участников этого рейтинга!). И раз речь зашла о рекордах, то критерий этот дал возможность побить свой максимальный балл и победителю рейтинга. Сергей Петров два года подряд наивысшую оценку получал именно по этому показателю. Но тогда она составляла 5,75 балла, сегодня это уже 6,481 балла.

Стоит отметить, что в прошлом году в тройку победителей по этому критерию входил Андрей Гольм, но сейчас он уступил Александру Медведеву. Уступил и в этой категории качеств, и в «умении собрать команду». Интересно, чем вызваны потери позиций Андрея Альбертовича? Вроде и предприятие развивает, и парк индустриальный замыслил, а что-то засмущало наших экспертов. Он снизил свои собственные оценки в «умении собрать команду и делегировать ответственность», «размере управляемого капитала» и по «авторитету в деловых кругах», а рост оставшихся показателей не превысил 0,2 балла.

По «умению собрать команду» ситуация с лидерами идентична предыдущему критерию – Александр Зеленцов (5,924), Сергей Петров (5,904) и Александр Медведев (5,788).

А вот наибольшим капиталом, по мнению экспертов, в этот раз управляет Сергей Петров (6,28), опередивший на семь сотых долей Александра Зеленцова (6,216). Безусловно, ресурсы, позволившие Сергею Ивановичу, помимо строительства жилья, реализовать еще проекты областного перинатального центра и школы в Оренбурге, определенным образом говорят о масштабах управляемого им капитала. Замыкает лидерство Михаил Коннов (5,857). К слову, Михаил Федорович хоть и вернулся в число победителей, но свои позиции 2014 года не догнал. Тогда он, помимо размера управляемого капитала, был высоко оценен и в критериях «профессионализм», «способность влиять на региональные процессы», «авторитет в деловых кругах». Сегодня успех только в одном показателе.

«Активность в СМИ» тоже принесла сюрпризы. Если Александры Зеленцов и Куниловский в тройке лидеров здесь с 2014 года (а может и еще раньше, дальше просто не заглядывали), то определенное удивление вызвал победитель рейтинга, который не получал за этот критерий выше 3,5 баллов ни в прошлом году, ни в 2014-м. Видимо, стоит отдать должное его пиарщикам, которые помогли своему руководителю прибавить за год сразу полтора балла.

Заслужил сегодня Сергей Иванович и признание в умении лоббировать интересы на региональном поле власти. Хотя рост его оценки здесь был минимальным по сравнению с остальными критериями, тем не менее он не просто сумел войти в тройку лидеров, но и умудрился занять в ней первое место, оставив позади все тех же Зеленцова и Куниловского.

Завершающим победным аккордом Сергея Петрова стало первое место по «авторитету в деловых кругах», который принес третью шестибалльную оценку в копилку этой персоны.

Малые деловые

Категорию деловых персон малого и среднего бизнеса мы рейтингуем второй раз. Поэтому сейчас уже можно говорить о первой динамике. Стоит отметить, что состав этой категории несколько более подвижен, чем у крупного сегмента. Так, в этом году дебютировали сразу четыре персоны – Алексей Маринин, Олег Авдеев, Денис Гончаров и Виктор Сидоров. Столько же персон выбыло – Лариса Крючкова, Лидия Гетман, Марк Цинберг и Михаил Марутян.

Подметили мы и разницу составов лидеров крупного бизнеса и малого и среднего бизнеса по гендерному признаку (а кто сегодня не анализирует и этот показатель?). Если крупный бизнес – это рейтинг лидеров-мужчин (там хоть и были женщины, но это единичные случаи), то таблицу малого и среднего бизнеса в том году украшали сразу пять женщин. Правда, в этот раз прекрасная половина представлена лишь тремя дамами – Миланой Левченко, Ольгой Аравицкой и Татьяной Дёминой. Тем не менее все они серьезно заявили о своем праве быть в списке лидеров.

Характерным для этого года было активное движение персон вверх по ступенькам. Так, на 3 пункта подняла свою позицию Ольга Аравицкая, по одному шагу вперед сделали Сергей Филиппов, Иван Дикман, Александр Шмарин и Милана Левченко. Минус одна позиция только у Ирека Абдуршина и Татьяны Дёминой. Неизменным осталось место прошлогоднего лидера категории – Александра Трубникова. Он, помимо сохранения позиции во главе рейтинга, улучшил свою итоговую оценку с 5,206 балла в 2016 году до 5,656 в этом. Правда, так и не смог пересилить Сергея Филиппова в профессионализме и умении собрать команду.

Чем еще обращает на себя внимание расстановка сил среди малых бизнесменов по критериям? Во-первых, это сохранение персонами своих первых мест в тройках (в четырех из пяти). Лишь переход Александра Медведева в другую категорию бизнеса позволил подняться на первое место Сергею Филиппову по «авторитету в деловых кругах».

Интерес вызывают и критерии «профессионализм» и «умение собрать команду». В рейтинге-2016 одним из лидеров по этим параметрам был Александр Медведев. Сегодня его место занял Алексей Маринин. Таким образом, тройка профессионалов, лучше всех способных собрать команду, включает теперь Сергея Филиппова, Алексея Маринина и Александра Трубникова. У первого и третьего размер трудовых коллективов впечатляющ для их категории, но вот чем так отлична команда господина Маринина, к примеру, от управленческого состава у Дикмана или Шмарина – вопрос. Хотя экспертам, конечно, виднее.

Расстановка тройки лидеров в медиасреде весьма точно отражает ситуацию: медиаперсонами были признаны Милана Левченко (5,962 балла), Алексей Маринин (5,377 балла) и Александр Шмарин (5,269 балла). Действительно все эти лица мы привыкли видеть на экранах ТВ, страницах печатной прессы, они всегда готовы к встрече со СМИ, готовы дать комментарии. Этой лояльностью к четвертой власти и заслужили свои позиции по данному критерию.

Призовые места в «способности влиять на региональные процессы» тоже бесспорны, ведь первые две персоны – депутаты регионального Заксоба, а Олег Авдеев – представитель бизнес-сообщества региона в коридорах власти.

Приход Ивана Дикмана на место Александра Медведева в критерии «авторитет в деловых кругах» связан с усилением его признания экспертным сообществом как крепкого хозяйственника. Он не просто улучшил результат 2016 года на полбалла, его сегодняшняя оценка превзошла победителя этого критерия прошлого рейтинга.

Такова картина лидерства деловой элиты Оренбуржья. А комментарии к ней возьмем у одного из наших экспертов, некогда самого участника рейтинга.

Поздравляем победителей!

Ирина Юсупова

 

Деловые персоны (крупный бизнес)

Персоны

Критерии

Итоговый балл

Профессионализм

Умение собрать команду и делегировать ответственность

Размер управляемого капитала

 

Активность в СМИ, открытость для СМИ

Способность влиять на региональные процессы (экономика, законодательство, лоббирование решений) лично или принадлежность к группе влияния

Авторитет в деловых кругах

Сергей Петров,

ГК «Лист»

6,481

5,904

6,28

5,115

5,75

6,173

6,098

Александр Зеленцов,

ОАО

«ОРИХ»

6,498

5,924

6,216

5,015

5,685

6,147

6,077

Александр Куниловский,

АО «СИХ «Ликос»

6,0

5,66

5,36

5,245

5,528

5,528

5,658

Андрей Аникеев,

ГК «Армада»

6,13

5,648

5,596

4,889

5,241

5,5

5,638

Александр Маркман,

АО «ПО «Стрела»

6,019

5,73

4,84

4,558

4,865

5,48

5,446

Александр Медведев,

ОАО «ЗБО»

6,25

5,788

4,58

4,96

4,327

5,44

5,403

Дмитрий Бородин,

АО «Газпром газораспределение Оренбург»

6,019

5,491

5,039

4,358

4,66

5,245

5,332

Андрей Гольм,

АО «Оренбургские минералы»

6,115

5,538

4,96

4,269

4,654

5,038

5,313

Виктор Кажаев,

ФИЛИАЛ ПАО «МРСК ВОЛГИ» - «ОРЕНБУРГЭНЕРГО»

5,808

5,472

5,02

4,472

4,792

5,302

5,308

Михаил Коннов,

ООО «Недра-К»

5,725

5,314

5,857

3,941

4,588

5,294

5,274

Владимир Пилюгин,

ПАО «Орскнефтеоргсинтез»

6,038

5,346

4,98

3,673

4,635

5,25

5,272

Василий Измалкин,

АО «Новотроицкий завод хромовых соединений»

5,569

5,077

4,64

3,538

4,269

4,692

4,865

 

Профессионализм (крупный бизнес)

Александр Зеленцов

6,498

Сергей Петров

6,481

Александр Медведев

6,25

Умение собрать команду и делегировать ответственность (крупный бизнес)

Александр Зеленцов

5,924

Сергей Петров

5,904

Александр Медведев

5,788

 Размер управляемого капитала (крупный бизнес)

Сергей Петров

6,28

Александр Зеленцов

6,216

Михаил Коннов

5,857

 Активность в СМИ, открытость для СМИ (крупный бизнес)

Александр Куниловский

5,245

Сергей Петров

5,115

Александр Зеленцов

5,015

 Способность влиять на региональные процессы (крупный бизнес)

Сергей Петров

5,75

Александр Зеленцов

5,685

Александр Куниловский

5,528

 Авторитет в деловых кругах (крупный бизнес)

Сергей Петров

6,173

Александр Зеленцов

6,147

Александр Куниловский

5,528

 

Деловые персоны (малый и средний бизнес)

Персоны

Критерии

Итоговый балл

Профессионализм

Умение собрать команду и делегировать ответственность

Активность в СМИ, открытость для СМИ

Способность влиять на региональные процессы (экономика, законодательство, лоббирование решений) лично или принадлежность к группе влияния

Авторитет в деловых кругах

Александр Трубников,

ИСК «Стройтехсервис»

5,962

5,558

5,176

5,549

5,549

5,656

Сергей Филиппов,

ГК «Стройландия»

6,264

6,094

4,308

4,308

5,788

5,533

Иван Дикман,

ГК «Городской торг»

5,846

5,462

4,039

4,922

5,271

5,323

Алексей Маринин,

ООО

«М-Ресторатор»

6,111

5,611

5,377

3,925

5,255

5,239

Александр Шмарин,

ООО «Автотрейд»

5,706

5,531

5,269

4,493

5,121

5,208

Олег Авдеев,

Союз «ТПП Оренбургской области»

5,504

5,025

5,2

4,66

5,18

5,125

Милана Левченко,

ИРК «Милана»

5,491

5,245

5,962

4,096

4,863

4,972

Виктор Сидоров,

ООО «Ринг»

5,596

5,182

3,922

4,333

4,901

4,961

Ольга Аравицкая,

ООО МК «Сорочинский»

5,596

5,135

3,941

3,804

4,784

4,793

Ирек Абдуршин,

ООО «Соль-Илецк курорт»

5,415

5,057

4,077

4,058

4,654

4,765

Денис Гончаров,

ООО «Пластик»

5,566

5,17

3,981

3,519

4,712

4,702

Татьяна Дёмина,

ООО «Секретория»

5,623

5,226

4,404

3,346

4,558

4,667

 

Профессионализм (малый и средний бизнес)

Сергей Филиппов

6,264

Алексей Маринин

6,111

Александр Трубников

5,962

 Умение собрать команду и делегировать ответственность (малый и средний бизнес)

Сергей Филиппов

6,094

Алексей Маринин

5,611

Александр Трубников

5,558

 Активность в СМИ, открытость для СМИ (малый и средний бизнес)

Милана Левченко

5,962

Алексей Маринин

5,377

Александр Шмарин

5,269

 Способность влиять на региональные процессы (малый и средний бизнес)

Александр Трубников

5,549

Иван Дикман

4,922

Олег Авдеев

4,66

Авторитет в деловых кругах (малый и средний бизнес)

Сергей Филиппов

5,788

Александр Трубников

5,549

Иван Дикман

5,271

 

Итоги рейтинга среди руководителей крупного бизнеса не выявили новых персон, но, к моему удовольствию, среди них не оказались руководители нефтяных, газовых и металлургических предприятий, хотя по численности  и объему производства они остаются самыми крупными. Мне кажется, это справедливо, поскольку их возглавляют, наверное, грамотные специалисты, но они часто меняются, а главное, они не управляют капиталом, а присматривают за ним. Их функции сводятся к выполнению команд вышестоящих хозяев.

Главное, что отличает предпринимателя от наемного менеджера - это умение рисковать своим капиталом. Это самое главное и самое трудное. И в первой десятке все, за исключением Кожаева, Бородина, Маркмана, Пилюгина, в полной мере управляют своим капиталом (или частично, как Гольм, Аникеев, Измалкин). Ну а Кожаев, Бородин, Маркман, Пилюгин – крепкие профессионалы-управленцы, долго и успешно работающие на своих предприятиях.

Впервые на вершине Петров С. И., и это справедливо, поскольку в прошлом году его фирмы, несмотря на трудности, сдали несколько крупных значимых для области объектов, обеспечив красивую картинку региональному правительству перед жителями области и Москвой.

Авантюризм Аникеева материализуется к всеобщему благу, а также его нынешнее общественное положение заслуженно подняли его на вершину рейтинга. Зеленцов чуть уступил первое место, потому что его пиар служба не дорабатывает, а может ему самому уже не нужно фанфар?

Традиционно в списке два неуемных руководителя – Куниловский и Гольм. С ними всегда рядом яркие дела и легкие скандалы.

Медведев оказался в этой группе, может, не совсем верно по масштабам бизнеса, но справедливо по масштабам проектов, новаций и темпов роста.

Все закономерно, жаль только, нет новых фамилий. Времена не те, чтобы появился новый крупный успешный бизнес.

В списке персон из малого и среднего бизнеса практически все в той или иной степени управляют и рискуют своим капиталом. Исключение - Авдеев О. Н., но и он за обезличенный капитал несет персональную ответственность и находится в жестких условиях конкуренции. Из списка исчезли несколько фамилий вместе с разорившимися фирмами (спасибо за курс доллара Госбанку и иже с ним).

Тревожно и за остальных, фирмы держатся на выдающихся способностях своих лидеров. За их спиной нет банков и экспортного товара. Все по-своему интересные руководители. Молодые Шмарин, Левченко, Демина, Гончаров приближаются к зрелым Трубникову, Филиппову, Маринину. Но закаленные Дикман, Аравицкая, Сидоров, Абдуршин не собираются сдавать позиции. В этой группе все, кроме победителя Трубникова и Гончарова, представляют торговлю, сферу обслуживания и общепит. Что полностью соответствует общей структуре малого и среднего бизнеса в стране и области.

Мне кажется, что в этой группе могли бы появиться новые фамилии, но их нет. Жаль, что эксперты не знают хорошие фирмы из других городов и районов. Они там есть, но нашим средствам массовой информации не до них, пока есть пожары, аварии и коррупция. Есть успешные предприниматели в категории малого и среднего бизнеса и в агропромышленом комплексе.  Но там  по-крестьянски хитрые руководители сами не высовываются, и опять же журналистам не до них. А область большая, разве же эксперты могут их знать. Так что извините, крестьяне, что вас здесь нет.

В общем же мне приятно, что 60 % победителей – члены Союза «ТПП Оренбургской области». Виктор Сытежев – председатель Совета Союза «ТПП Оренбургской области»